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第三百七十五章 专案组的人心（第2页）

说起来，专案组之中数十名成员，虽然连一个副科级以上的都没有，但这里的每一个人，全都是各个方面能力都比较出众的人才！

毕竟，713案件受到省委的重视，省委书记汤若谷更是亲自挑选了成员，组建了专案组，不可能塞进来一些窝囊废的。

而级别低，能力却强，也就意味着，专案组非常年轻化。

除了少数几个岁数比较大的之外，其他大多数人，都是二三十岁左右，甚至还有不少人是刚毕业不久，刚进入体制内的新人。

但这就有一个问题出现了。

专案组的所有成员，年龄上两极分化。

要么岁数大，经验丰富。

要么能力强，但很年轻。

这两者，都有一个共性。

那就是很容易不服人！

年轻人自不必说，因为年轻，所以别说是杨川这么一个同龄人了，就算是比他们大，比杨川级别更高的领导，他们也未必会服气！

而那些岁数大的，之所以会被安排加入专案组，是因为他们本身的能力不错，而且经验丰富，只是级别比较低而已。

官场上，混了十几年二十几年，可级别连个副科级都还不是的人，会是什么人？

答案是——跟能力根本就没屁关系！

这类人，九成九都是不会做人的人！

说白了，就是不适应官场上的人情交往，完全不擅长待人处事那一套的人！

不要说有能力就够了，有能力就能立功，就能有往上爬的机会……

别特么开玩笑了，这是官场！

你有能力？可你不会做人，你就算立了功有什么用？领导看不上你，上嘴皮一碰下嘴皮，就能把你的功劳安到别人头上，甚至还让你毫无察觉！

这才是官场的现实。

可想而知，713案件专案组之中，那些年纪大的，却还不是副科级的，几乎全都是这样的人！

而这种人，或许能力的确有，但是性格却都有各种各样的问题。

而他们身上统一存在的一个问题则是，眼高于顶！

他们认为自己资格老，他们认为自己能力强，他们认为自己是骨干，是栋梁，他们认为年轻人就算级别比他们高，也得尊重他们，因为他们是前辈！

别以为十几年二十几年的挫折过后，他们会磨平棱角，他们就会懂得做人了。

真要是能开悟，那他们早就起飞了，别说青云直上吧，最起码不至于连个副科都捞不到。

而在这样的心理之下，他们怎么可能看得起年纪轻轻的杨川？

说白了，整个专案组，无论年轻的，还是年长的，其实都没几个人会把杨川这个组长真正放在心上！

甚至，大部分人还一直想着要考察考察这个组长，想看看这个组长有没有资格领导他们呢！

以至于此刻，看到杨川当着所有人的面承认了错误，这些人的心里，都泛起了一声不屑的冷笑，气氛越加怪异了起来！