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第521章 提高员工福利的好领导(第2页)

若是丈夫不能体贴她,自己的付出也就没有任何的意义了。

还好孙跃进不是那种人。

她做的一切他都看在眼里的。

第二天,孙跃进就将这件事和李秀玉,孙雯说了一声。

他们如果觉得太辛苦,做不下去的话,就早点辞职别做了。

刘蓉蓉已经和父母说了,帮着安排工作的事情。

估计要不了多久,新工作就能给安排好。

对于别人来说,弄到两个工作名额可能不容易,可是对于刘蓉蓉的父母来说,弄到工作名额不是什么困难的事情。

听到孙跃进的话,两人也就放心了。

李秀玉心里感慨着如今的这个新儿媳妇是真的不错,不像吴红英,喜欢斤斤计较。

都和她儿子离婚了,还针对她干什么?

这就叫拿不起,放不下。

这样的女人拿出来和刘蓉蓉比,哪里能比得上刘蓉蓉一根手指头?

吴红英现在当上了厂长又咋样?

又不是靠自己的本事儿来,还不是因为出卖自己,哄着老男人么?

不过这新工作没下来之前,李秀玉和孙雯都觉得还是暂时先干着,等着工作的通知彻底下来再辞职。

万一中间出现什么变故呢?

这边的工作丢了,新工作又找不到。

两人继续去了制衣厂上班。

去了,活儿依旧辛苦的很。

上班的时候,两人累得不轻。

中午去食堂吃饭,遇到了之前部门的同事。

之前的岗位好,工作轻松。

他们自己没换岗位之前,还没多大的感触。

这会儿换了岗位之后,才知道之前的岗位多香。

看着之前的同事中午吃饭的时候还精神满满的,母女两人就羡慕的不得了。

干的活儿不多,活儿不重,才能有那么多的精力。

活儿多,活儿重的话,那就和他们一样,一身疲惫。

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